Objetivos Generales:   

• Satisfacer la demanda existente de los colectivos implicados en la Prevención de riesgos laborales. 

Objetivos Específicos: 

• Formación en materia de Prevención de riesgos laborales y la elaboración de herramientas destinadas a facilitar a trabajadores, empresarios y profesionales de la prevención el cumplimiento de las obligaciones que representa la Prevención de riesgos laborales.

Ejemplo de cursos:

• Formación en PRL básica.
• Formación en PRL específica para cada puesto de trabajo.
• Implantación de planes de emergencias. 
• Simulacros.
• Elaboración de planes de emergencias. 
• Elaboración de planes de auto-protección.